近日，延安市委文明委命名表彰了2021-2022年度精神文明建设先进集体，延安能化公司获评延安市“文明单位标兵”称号，标志着公司精神文明建设工作又一次迈上新台阶。

近年来，延安能化公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，以培育社会主义核心价值观为主线，全面提升企业诚信意识、公德意识和文明程度，不断提高全体干部职工文明素养，进一步凝聚精气神，激发干大事、创大业的激情和活力，促进企业健康、和谐、快速发展。

强化理论武装，筑牢思想根基。严格落实党委会“第一议题”制度，扎实开展党委理论中心组学习，引导党员干部职工强化理论武装，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

夯实基础管理，提升管理水平。公司全面开展“我为制度做诊断”活动，收集职工意见建议，规范化标准化合同管理，通过AAA级标准化良好行为企业认证。取得CNAS证书，实现检测数据国际互认，参加修订正丁醇国家标准，与神华包头联合编制2-PH行业标准，行业影响力不断提升，被认定为国家级高新技术企业。

丰富活动形式，凝聚发展合力。公司认真贯彻落实《新时代爱国主义教育实施纲要》，举行国庆节升国旗仪式，前往直罗革命烈士陵园开展“缅怀革命先烈 传承红色基因”祭奠英烈活动，厚植爱国主义情怀；成立青年志愿服务队，常态化开展志愿服务活动，累计服务时长2500小时，开展“点亮微心愿 助力微公益”活动，为当地困难小学生实现124个微心愿；成立了球类、书法摄影、音乐舞蹈等兴趣爱好协会，坚持“一月一赛事”，精心举办各类文体活动，充分激发职工激情，增强团队凝聚力。

聚焦职工需求，用心办好实事。公司深入开展“我为职工群众办实事”实践活动，创办了爱心托管班并获评省级示范点，提供探亲宿舍、新建充电桩，为职工解决实际困难。新建室外篮球场、足球场、网球场、排球场和室内羽毛球场等活动场所，在枣树林公园配备健身器材和休息座椅，方便职工休闲娱乐。开设了职工粮油生鲜超市，投用自助式纯净水站，增设快递收发点，方便职工日常生活。

坚持文化塑形，弘扬新风正气。绘制500平方米企业文化墙，编制10万余字的《延安能化故事集》，组织“延安能化故事我来讲”等宣贯活动，让企业文化逐步成为广大干部职工发自内心认同的价值理念、一致遵守的行为规范、共同坚守的行动指南。深入开展“埋头苦干、不怕困难”优良传统学习教育，组织全体党员开展“传承红色基因 汲取奋进力量”革命传统教育，持续从百年党史和延长石油史中汲取奋进力量。公司职工高正主动救助受伤儿童，党旗勇救跳河轻生男子，被评为见义勇为“鄜州模范”；公司安保人员高超拾金不昧，收到失主送来的锦旗，展现了公司职工文明道德风尚。

践行初心使命，彰显国企担当。多年来，公司秉持“求实、诚信、奉献、责任”的企业价值观，把发展企业、造福职工、创造价值、奉献社会作为企业发展的初心和使命，勇于承担社会责任，服务地方经济建设，积极推进企地和谐共建，先后实施三次精准扶贫招聘，累计帮助144名精准扶贫户大学毕业生就业，消防、安保、后勤、装卸及保洁工等就业岗位吸纳周边富余劳动力700余人，为地方经济社会发展、社会和谐稳定做出积极贡献，树立了“有责任、有担当”的国企好形象。